اهداف و چشم انداز

اهداف

هدف عمده فصلنامه ارزش آفرینی در مدیریت کسب و کار   فراهم نمودن محیط فکری برای پژوهشگران ملّی و بین المللی به منظور به بحث گذاشتن آخرین یافته های خود در ارتباط با مدیریت و مدیریت بازرگانی ،  مدیریت کسب و کار،  کار آفرینی  می باشد. از این رو، امید است که این نشریه وضعیت این رشته را در ایران و جهان بهبود بخشیده و راه حل هایی برای مسائل نظری و عملی پیش روی این رشته ارائه دهد. به منظور نیل به این هدف، ما پژوهشگران را تشویق می کنیم که مقالات معتبر و چاپ نشده خود را برای چاپ به این نشریه ارسال نمایند.

محورهای موضوعی 

1-کارآفرینی

 مفاهیم، تئوری ها و مدل های کارآفرینی و نوآوری استراتژیک
    کارآفرینی فردی، سازمانی، اجتماعی
    فرهنگ کارآفرینی و نوآوری استراتژیک
    الزامات، چالش­ها و فرصت های استقرار کارآفرینی استراتژیک
    توسعه فرهنگ نوآوری و کارآفرینی در سازمان ها
    کارآفرینی و نوآوری در کسب و کار ها
    بررسی فضای کسب و کار ایران برای کارآفرینی
    ویژگی های فردی کارآفرینان و پرورش کارآفرینان سازمانی
    نقش و جایگاه کارآفرینی در مدیریت جامعه
    شناسایی فرصت های کارآفرینی رشته های مختلف
    کارآفرینی و صنعت توریسم
    کارآفرینی فرهنگی
    کارآفرینی در بستر فناوری اطلاعات
    مدیریت کارآفرینی و نیازهای اجتماعی کارآفرینان
    نقش دانشگاه کارآفرین در توسعه منابع انسانی کشور
    کاستی ها و قابلیت های کارآفرینی در کشور
    نقش قوانین کارآفرینی در کشور
    نقش زنان در کارآفرینی
    بررسی وضعیت فضای کسب و کار و نقش آن بر بهبود سرمایه گذاری
    نقش بازارهای غیر رسمی تامین مالی بر فضای کسب و کار
    تهدیدها و فرصت های حاکم بر فضای کسب و کار
    رویکردهای توسعه نوآورانه فرهنگ کارآفرینی
    مدل های نوین کسب و کار
    رویکرد های تداوم کسب و کار
    کار آفرینی و تعالی سازمانی، کیفیت و بهره وری

 سایر موضوعات مرتبط

2-مدیریت  و کسب و کار

    مدیریت کسب و کار هوشمند،
    هوشمند سازی کسب وکار
    حاکمیت، حفاظت وامنیت اطلاعات الکترونیک،
    دولت، تجارت، یادگیری، بانکداری ، بازاریابی و تولید الکترونیک،
    کاربردهای شبکه های مجازی و تحلیل رفتارها ی کاربران،
    هوشمند سازی اماکن مسکونی و کار، حمل و نقل و ارتباطات سیار
    تحلیل  شبکه های اجتماعی  
    توسعه کسب و کار

  حفاظت وامنیت فضای کسب و کار،

 مدیریت کسب و کار بین المللی

مدیریت زنجیره تامین، تولید و عملیات

بین المللی شدن کسب و کار ، کارکردها و اثربخشی بنگاه
مسایل اجرا و  کنترل استراتژی در کسب و کارهای بین المللی
فضای کسب و کار بین المللی و بنگاه
استراتژی های بازاریابی
مدیریت مالی    
مزیت رقابتی بنگاه در سطح بین المللی
مسایل منابع انسانی و رفتار سازمانی در کسب و کار 
مهارتهای مدیریتی
مدیریت منابع انسانی استراتژیک
مدیریت مالی و سرمایه گذاری در بنگاهها
تجارت الکترونیک
مدیریت دانش و کسب و کار
سیستمهای اطلاعاتی مدیریت و کسب و کار
مدیریت زنجیره تامین و عملیات
برونسپاری و استراتژی های عملیاتی در کسب و کارها
بین المللی شدن، ظرفیت جذب، نوآوری، خلاقیت ، یادگیری
شرکت های کوچک و متوسط و بین المللی شدن
اخلاق در کسب و کار
توریسم و صنعت میزبانی
شرکت های دانش بنیان
جهانی شدن و مدیریت منابع انسانی  

بانکداری

بازاریابی و تولید،

برند سازی

3-سایر مباحث مرتبط با مدیریت ، کسب و کار   و کار آفرینی

لذا اساتید ، صاحبنظران ، کارشناسان و دانشجویان گرامی می توانند طبق شرایط مجله مقالات خود را از طریق این وب سایت ارسال نمایند. به منظور دسترسی بهتر و سریعتر پژوهشگران و کتابخانه ها به آخرین یافته های پژوهشی در این زمینه، این نشریه اجازه دسترسی-آزاد به مقالات خود را به خوانندگان می دهد.

انواع مقالات 

  • مقالات اصیل پژوهشی